国内的建设大潮为广大农民工提供了大量的就业岗位，当年很多年轻人和中年人都投身基础建设，散活儿也好，包工也好，收入可观，因此建筑市场上的农民工毫不缺人。

可是近几年很多业内人士都表示基础建设、房地产的发展势头好像变弱了，工人不好找活，就是很好的印证。其实小编觉得不是如此。

目前我们国家的基础建设还存在大量的乡镇市场，所以未来建筑市场并不会没落，相反会一直进步，出现一些新生事物，现在南方一些工地出现了建筑机器人，再比如有些智慧工地等等，都是建筑市场前进的象征。只是在当前可能工地招工比较难是年轻人很少进入这个行业，老得干不动了。所以，未来农民工的工资肯定会提高！

建筑市场对工人的年龄和体力考验较大，从这两个层面讲，目前工地上从事纯体力劳动的主力军60后，70后，80后，年纪最大的是60后，如果是正规工地，正规用人单位，那就超过用工年纪了。

无法购买意外保险，这部分人就拿不到高薪。年轻一辈又对建筑工地有一些偏见，不愿意涉足，导致“用工荒”。所以在这种用人急缺的情况下，在工地坚持下来的农民工，涨工资是必然的了。

建筑市场是很残酷的，它会慢慢淘汰一些谁都可以干力气活儿的普通工人，未来将会被建筑机器人替代，留下的建筑农民工应该都是手里有技能的，未来的工地用工荒更多的是指技术工种的缺失。

所以留下来的工友想要保住饭碗就要提升自身技术，拿下焊工证，操作证等，这样加大自身竞争力，让自己更值钱。

高楼大厦，公路，桥梁，铁路建设的各个场景都离不开农民工，他们是城市最美建设者，未来建筑行业绝不可能走向没落，我们还有大量乡镇农村等着去建设开发，对于未来的农民工来说，这是机遇也是挑战，未来的建设行业需要用人，更需要有本事的人，所以如果你是30岁，40岁，还来得及多学技能提升自己，高薪永远都是留给优秀的人。

大家有什么不同想法吗？欢迎评论区一起讨论~