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变电运行知识问答

发布于:2015-05-22 08:31:22 来自:电气工程/输变电工程 [复制转发]
1、发生事故后要“三不放过”指的是什么?
答:事故原因不清不放过;事故责任者和应受教育者没有受到教育不放过;没有采取防范措施不放过。


2、保证安全的组织措施是什么?保证安全的技术措施是什么?
答:组织措施: 1、工作票制度 2、工作许可制度 3、工作监护制度、工作间断、转移和终结制度。
技术措施: 1、停电 2、验电 3、装设接地线 4、悬挂标示牌和装设遮栏。


3、停、送电倒闸操作的顺序是什么?
答:停电拉闸操作必须按照断路器(开关)、负荷侧隔离开关(刀闸)、母线侧隔离开关(刀闸)的顺序依此操作。送电合闸操作应按与上述相反的顺序进行。


4、哪些工作应使用第二种工作票?
答:(1)带电作业和带电设备外壳上的工作。
(2)控制盘和低压配电盘、配电箱、电源班干线上的工作。
(3)二次结线回路上的工作,无需将高压设备停电者。
(4)转动中的发电机、同期调相机的励磁回路或高压电动机转子电阻回路上的工作。
(5)非当值班人员用绝缘棒和电压互感器定相或用钳形电流表测量高压回路的电流。


5、哪些工作应使用第一种工作票?
答:(1)高压设备上工作需要全部停电或部分停电者。
(2)高压室内的二次接线和照明等回路上的工作,需要将高压设备停电或做安全措施者。


6、接地线装设、拆除的顺序是如何规定的?
答:装设接地线必须先接接地端,后接导线端,且必须接触良好。拆除接地线的顺序与此相反。装、拆地线均应使用绝缘棒和戴绝缘手套。


7、对检修设备作安措时,应如何使用验电器进行验电?
答:验电时,必须用电压等级适当而且合格的验电器,在检修设备进出线两侧各相分别验电。验电前,应先在有电设备上进行试验,确证验电器良好。如果在木杆、木梯或木架构上验电,不接地线不能指示者,可在验电器上接地线,但必须经值班负责人许可。


8、实现安全生产目标三级控制指的是什么?
答:(1)企业控制重伤和事故,不发生人身死亡、重大设备损坏和电网事故;
(2)车间控制轻伤和障碍,不发生重伤和事故。
(3)班组控制未遂和异常,不发生轻伤和障碍。


9、两票三制指的是什么?
答:两票:工作票、操作票。
三制:交接班制、巡回检查制、设备定期试验轮换制。


10、 两措指的是什么?
答:反事故措施计划。
安全技术劳动保护措施计划。


11、 安全生产工作规定中要求班前会和班后会应如何进行?
答:班前会:接班前,结合当班运行方式和工作任务,作好危险点分析,布置安全措施,交代注意事项。
班后会:总结讲评当班工作和安全情况,表扬好人好事,批评忽视安全、违章作业等不良现象,并做好记录。


12、 工作票负责人(监护人)的安全责任是什么?
答:(1)正确安全地组织工作;
(2)结合实际进行安全思想教育;
(3)督促、监护工作人员遵守本规程;
(4)负责检查工作票所载安全措施是否正确完备和值班员所做的安全措施是否符合现场实际情况;
(5)工作前对工作人员交待安全事项;
(6)工作班人员变动是否合适。


13、 工作许可人的安全责任是什么?
答:(1)负责审查工作票所列安全措施是否正确完备,是否符合现场条件;
(2)工作现场布置的安全措施是否完善;
(3)负责检查停电设备有无突然来电的危险;
(4)对工作票中所内容即使发生很小疑问,也必须各工作票答发人询问清楚,必要时应要求作详细补充。


14、 完成工作许可手续后,工作负责人应向工作班人员交待什么?
答:工作负责人应向工作班人员交待现场安全措施、带电部位和其它注意事项。工作负责人必须始终在工作现场,对工作班人员的安全认真监护,及时纠正违反安全的动作。


15、 工作负责人在什么情况下,方能参加工作?
答:工作负责人在全部停电时,可以参加工作班工作。在部分停电时,只有在安全措施可靠,人员集中在一个工作地点,不致误碰导电部分的情况下,方能参加工作。


16、 工作期间,工作负责人若因故必须离开工作地点时怎么办?
答:应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作班人员。原工作负责人返回工作地点时,也应履行同样的交际花接手续。若工作负责人需要长时间离开现场,应由原工作票签发人变更新工作负责人,两工作负责人应做好必要的交接。


17、 继电保护人员在现场工作中,凡遇到异常情况(如直流系统接地等)或开关跳闸时,应怎样处理?
答:不论与本身工作是否有关,应立即停止工作,保持现状,待查明原因,确定与本工作无关时方可继续工作;若异常情况是本身工作所引起,应保留现场并立即通知值班人员,以便及时处理。


18、 工作负责人在什么情况下,方能参加工作?
答:工作负责人(监护人)在全部停电时,可以参加工作班工作。在部分停电时,只有在安全措施可靠,人员集中在一个工作地点,不致误碰导电部分的情况下,方能参加工作。


19、 工作期间,工作负责人若因故必须离开工作地点时怎么办?
答:应指定能胜任的人员临时代替,离开前应将工作现场交待清楚,并告知工作班人员。原工作负责人反回工作地点时,地应履行同样的交接手续。若工作负责人需要长时间离开现场,应由原工作票签发人变更新工作负责人,两工作负责人应做好必要的交待。
这个家伙什么也没有留下。。。

输变电工程

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